乌兰浩特市招商局为确保分析检查阶段质量，通过“三结合”扎实深入开展了全方位、立体式的“回头看”，认真做好查漏补缺，为整改提高阶段工作打好打牢基础 。

　　以点带面“回头看”。从选好查看的对象、内容、抽查的“点”入手，以点带面确保分析检查阶段工作质量。对象上查看党员领导干部是否做到“七带头”：带头征求意见、带头谈心交心、带头撰写分析检查报告、带头参加组织生活会、带头开展批评和自我批评、带头边议边改、带头到联系点调研指导搞服务;内容上重点把握“六个度”：查征求意见的广度、查谈心谈话的坦诚度、查分析检查报告的深度、查党支部专题组织生活会和领导班子民主生活会的质量、查提出评议意见的真实度、查公示评议意见群众的满意度；

　　上下联查“回头看”。对各级领导班子及班子成员通过群众评议监督、班子自查、检查指导组督查、巡查组抽查的上下结合的方式，层层监督搞好“回头看”。通过召开座谈会、听取汇报、查看记录、走访调查、听群众评议等形式进行深入查看，看是否具备“七个有” ：有征求意见表和归纳梳理意见汇总表、有领导班子及成员分析检查报告、有组织生活会和专题民主生活会会议记录、有评议意见反馈表、有评议意见情况汇总及整改措施、有评议意见公示、有整改进程及群众评议结果。

　　远近对照“回头看”。对照“六查六看”要求，逐条逐项查看分析检查阶段三个步骤的同时，查看党员领导干部是否在“三方面”做好阶段工作的有机统一：在深化学习方面，是否能够将学习贯彻始终，不断提高自身的素质；在工作目标任务上，是否既能认真做好规定动作，又能积极探索创新好的做法和新思路，同时做到规定动作和自选动作互补互通、互相促进、推动工作；在边议边改方面，是否既做到了坚持第一阶段边学边改，完全解决了学习动员阶段群众反映的问题，又做到第二阶段边查边改，把解决问题贯穿于各个环节之中。对群众评议不过关、整改效果不明显的，坚决实行“补课”，直到完全通过后方可转入第三阶段。(记者李中锋 通讯员华波)