巴林左旗林东一中在学习实践活动中，以“创建全国示范高中，推进学校内涵发展”为活动载体，采取七项措施，推动学校各项工作科学发展。

　　树立正确发展理念。

        校党总支在深入调查研究、广泛征求意见的基础上，进一步明晰了“一切为了学生的终身可持续发展”的办学理念，提出了“以人为本，发展为先，创新为魂”的工作目标，即珍视人的价值，开发人的潜能，尊重学生的主体地位，引导学生健康发展；通过科学的办学行为，实现跨越发展，特色发展，促进教师自我发展和学生终身发展；通过教育观念创新、办学机制创新、管理体系创新等，推动学校实现可持续发展。

 　　实施系统科学管理。

　　推行“无缺点管理法”，追求工作过程的最优化。编辑了《林东一中办学思想集锦》，健全了分管校长领导下的年级部主任和处室主任负责制，初步实现了学校管理理念的科学化、行政管理的扁平化、制度管理的规范化、民主管理的人本化和过程管理的精细化。

 　　加强教师队伍建设。

　　以开展学习实践活动为契机，以加强师德建设、强化业务培训为重点，努力在加强教师队伍建设上下功夫。通过与北师大联合举办“课程与教学论”专业研究生课程班、深入实施“青蓝工程”和“名师工程”、采取“请进来、走出去”等措施，引导广大教师树立终身学习的理念，努力打造一支思想好、作风正、纪律严、业务精的教师队伍。

 　　提升教育教学质量。

　　以新课程理念为指导，以提高课堂教学效率为目标，采取“先学后教、先练后讲”的教学方法，进一步规范教学行为。着力培养学生逐步形成独立思考、自主学习、终身学习的良好习惯。

 　　积极开展教育科研。

　　在“科研兴校、人才强校”战略的基础上，提出了“百花齐放、推陈出新、植根实践、服务教学、创造成果、成就教师”的教育科研思路，确立了《促进中小学教师专业发展的途径与策略研究》等4个自治区级课题，邀请教育部专家举办高中新课改教学观摩，开展校本培训，开发校本教材，积极探索一条县域示范性高中的教育科研之路，努力打造学者型、专家型教师队伍。

 　　倾力打造校园文化。

　　以学风、教风、校风建设为核心，切实抓好校园文化建设体系，营造集校园、学园、乐园、家园为一体的和谐环境，使广大师生切实感受到了在校工作学习的自豪感和团体归属感。

 　　大力改善办学条件。

　　在上级党委政府的大力支持下，学校办学条件得到明显改善，固定资产由1999年的500万元增加到现在的5000余万元，新建楼堂馆所9处，装备千兆校园网及电子阅览大厅，配备电子图书10万余册，影视资料2000余部，搭建起了绿色网络平台。活动中，学校一手抓“硬件”建设不放松，一手抓“软件”建设不动摇，在积极争资立项、努力改善办学条件的同时，充分利用已有的现代化教学设施设备，深化教育教学方式改革，培养学生的创新精神和实践能力，为学校全面发展奠定了坚实的物质基础。