12月29日，华能集团公司纪检组副组长、监察部主任屈小军带领的考核组一行莅临北方公司对公司党建工作进行绩效考核。

　　北方公司党委副书记、总经理吴景龙主持召开了党建绩效考核大会。屈小军在会上分析了集团公司党建工作面临的形势和任务，强调了集团公司把党建工作纳入绩效考核体系的重要意义，并对党建绩效考核工作提出了具体要求。据了解，党建绩效考核是集团公司四大绩效考核之一。开展党建绩效考核是集团公司全面贯彻党的十七大和十七届四中全会精神的重要举措，旨在为实现又好又快发展提供坚强的思想政治保证和精神动力，确保党和国家的各项方针政策在华能得到全面贯彻落实，确保领导班子建设、党员队伍建设再上新水平，确保不发生企业经营和领导人员违法、违纪案件。

　　党委书记、董事长吕慧代表公司汇报了北方公司2009年党建绩效完成情况。2009年，在集团公司党组和自治区党委的正确领导下，北方公司党委认真学习贯彻党的十七大、十七届四中全会精神，深入贯彻落实科学发展观，按照“集团公司的总体目标要求，紧紧围绕实现扭亏增盈和加快煤电一体化建设中心工作，全面推进党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设，着力提高公司党的建设科学化水平，党建创新试点工作和学习实践活动成效突出，为公司克服困难，应对金融危机带来的影响，促进扭亏增盈和加快煤电一体化建设提供了坚强的政治保证。

　　考核组还对北方公司领导班子、干部选拔工作满意度进行了民主测评，对公司精神文明和企业文化建设的基本状况进行了问卷调查，并与干部职工代表进行了个别谈话，查阅了有关资料。

　　公司在家领导、本部副经理以上级干部、驻呼单位党政主要领导、部分职工代表共59人参加了大会。(记者王闫才)