乌兰察布市卓资县在创先争优活动中，根据当地实际情况，通过问卷调查、基层走访、谈心等形式，广泛征求各方意见，经过汇总梳理，全县上下形成六个共识，明确了解决问题的思路和整改举措，以促进全县各项事业的发展。

　　积极应对挑战的意识。全县党员干部深入领会创先争优活动的精神实质，统一认识，坚定信心，努力在增产增收上下功夫，在增收节支上下功夫，全力做好保民生、保增长、保稳定。2010年全县城镇居民人均可支配收入14021元，农民人均纯收入4730元，社会和谐稳定，人民安居乐业。

　　拓宽发展思路的意识。在县委、政府的带领下，县域经济管理模式由粗放型向集约化、多元化、精细化迈进。全县不断开辟农业增效、农民增收之路，全力抓好设施农业建设、水利设施建设、民生工程建设等项目，促进产业格局优化、升级，努力打造优质农业品牌。十一五期间，工业上，规模以上工业增加值完成16亿元，年均增长32%。农业上，设施农业效益达1.16亿元，参与农民人均收入6105元。第三产业上，旅游接待能力和服务水平明显提升，实现旅游收入6317万元。

　　创新用人机制的意识。树立“人才资源是第一资源”的观念，把政治立场坚定、让党组织放心、群众拥护的骨干，崇尚实干、勇于创新、能力突出的骨干，敢于负责、品德高尚、勤奋廉洁的骨干选拔到基层两委领导班子之中，充分发挥他们的作用。“十一五”期间，县委高度重视人才工作，公开招聘大中专毕业生455名，公开选拔副科级干部8名，优化了干部队伍的年龄、知识结构。

　　突破工作模式的意识。全县冲破因循守旧，逐步变政府主导为政府指导。加大农牧业投入，加强新技术、新工艺的引进；有针对性的开展培训教育，注重管理创新，扎实做好新农村、新农业、新农民的建设和培养。县委积极实施“生态立县、工业强县、商贸活县、旅游兴县、依法治县”五大战略，使设施农业面积发展到4.5万亩，引进了投资107亿元的伊东氯碱化工项目和欧美集团玉米精细化项目，实现了电厂余热集中供暖。

　　强化业绩考核的意识。建立和完善机关单位、村及社区党支部开展创先争优活动的考核评价体系，制定相应的目标考核措施，把创先争优活动成果与年终考核结合在一起，充分体现了尊重劳动、尊重知识、尊重创造的科学理念。

　　促进和谐建设的意识。全县党员干部齐抓共管，以党建促发展、促和谐，把党组织的政治优势转化成为民谋福利的工作优势，坚持科学发展，加强作风建设，切实改善人民生活。县委以“支部联村、党员联户、双结双促”活动为载体，切实加强党的基层组织建设，夯实党的执政基础，全县各级党组织的战斗力、凝聚力和创造力不断增强。(王林春 胡海娟)