去年以来，内蒙古宁城县群团组织在创先争优活动中，注重从加强组织、典型引导、突出实效三个方面下功夫，不断把创先争优活动推向深入。

　　扩大组织覆盖“面”，夯实创争基础。从建组织、强队伍入手，为群团组织创先争优提供有力的组织保障。工会组织开展“广普查、深组建、全覆盖”行动，新建工会26个，区域性、行业性联合会累计达到6家，探索非公企业工会主席直选试点3个，实现普遍建会目标，同时培训工会专职干部18人、兼职干部971人。共青团新建非公企业团支部5个，在乡镇、街道选优配强团组织领导班子，圆满完成团换届工作。妇联在“两新”组织中建立妇女组织39个，举办妇联干部培训班2期，培训妇联干部137名，有效提升了群团干部创先争优能力。

　　培植引领示范“点”，激发创争活力。以精心搭建活动载体为重点，着力打造示范典型，发挥示范引导作用，工会开展了“工人先锋号”、“创建学习型组织，争做知识型职工”、“五一劳动奖章”等评选争创活动，共青团开展了“今天，我们怎样成长”、“传承老区精神，创造美好未来”、“荟萃青年才智·共促和谐发展”、“永远跟党走—党史知识竞赛”等活动，妇联开展了“孝老爱亲”、“妇女之家”、“巾帼文明村”、“巾帼文明岗”评选创建活动，有效提升群团组织整体创争力。目前群团组织已培育各类典型36名。环卫工人韩晓芳荣获赤峰市“五一”劳动奖章，三座店乡马市营子村青年赵兴杰荣获赤峰市第二届道德模范。

　　把握服务主题“线”，增强创争实效。紧紧把握服务群众这一主线，让群众得实惠。工会突出抓维权机制建设，建立劳动争议调解组织238个；开展了工资集体协商攻坚行动，签订集体合同615份，涵盖职工近4万人；全力推进帮扶救助工作，去年慰问职工1520户，发放慰问金100多万元。共青团新建4家见习基地，提供见习岗位120个，培训城乡青年2000多人次，结成“名师高徒”对子6对，发放小额贷款900多万元，有效带动了创业就业。妇联积极构建社会化维权格局，建成镇级妇女维权工作站19个，信访工作组264个，形成了四级妇女维权网络组织，并开通了“12338”妇女维权热线，接待来信来访56件180人次，结案率达98%，切实维护了妇女儿童合法权益。(张维东)